Epistemowikia
Revista «Hiperenciclopédica» de Divulgación del Saber
Segunda Época, Año IX
Vol. 8, Núm. 3: de julio a agosto de 2014
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Organización horizontal

De Epistemowikia

El poder, entendido de una forma clásica, está siendo sustituido por nuevas formas de poder. Entender el poder como algo vertical y unidireccional es un error en la actualidad. Si bién es verdad que la estructura jerárquica de la sociedad aún está presente el poder se nos presenta como algo distinto, cambiante y camaleónico. Han sido varios los autores los que se han encargado de llevar a cabo una relectura de las tesis clásicas, uno de los más importantes y destacados ha sido Michael Foucault. Defiende las relaciones de poder frente a una única fuente de poder.

Por lo tanto tenemos que al encontrarnos un poder cambiante, las formas de organización cambian también, la mano ejecutora del poder vertical, de arriba a abajo es invertida o involuciona de abajo a arriba.

Por lo tanto la organización horizontal surge como respuesta a esa nueva concepción del poder, también como necesidad y conquista de la ciudadanía que veía necesario nuevas formas de organización.

Características de la Organización Horizontal

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